Der ganzjährige Schutzschirm und die vertrauliche Anlaufstelle für Ihre gesamte Belegschaft.

Dauerhafter Stress, ständige Erreichbarkeit und private Krisen wirken in einem Unternehmen wie schleichende Materialermüdung. Oft bemerkt man die Risse erst, wenn das Fundament nachgibt und wichtige Leistungsträger langfristig ausfallen.

Das Premium-Paket ist unsere umfassendste Architektur. Es integriert alle Leistungen unseres Basis-Setups und öffnet die Betreuung zusätzlich für alle Ihre Mitarbeitenden. Wir etablieren eine dauerhafte „Neutrale Insel“ in Ihrem Betrieb – eine externe, geschützte Anlaufstelle, die akute psychische Belastungen abfängt, bevor sie sich zu blockierenden Unternehmenskrisen auswachsen.

Für wen ist dieses System?

Dieses System richtet sich an Unternehmen, die nicht nur punktuell intervenieren, sondern einen ganzjährigen, flächendeckenden Schutz für die gesamte Belegschaft (gestaffelt nach Unternehmensgröße) etablieren wollen.

Die Rahmenbedingungen & Das Setup

Wir bauen ein lückenloses Sicherheitsnetz auf, das proaktiv schützt und im Notfall sofort greift.

Gesamtlaufzeit des Systems: 12 Monate

• Das Fundament (Inkludiertes Basis-Setup)
  Das Premium-Paket enthält vollumfänglich alle Leistungen des Basis-Pakets. Das bedeutet: Der Impulsworkshop (inklusive der frei wählbaren Module für Führungskräfte oder Mitarbeitende) sowie die begleitende „90-Tage-Brücke“ zur Transfersicherung sind bereits fest in dieses System integriert.

• Die „Neutrale Insel“ (Externe EAP-Hotline)
  Wir schalten eine ganzjährige, streng vertrauliche Hotline für alle Mitarbeitenden frei. Diese dient der psychologischen Erst-Triage bei beruflichen oder privaten Krisen, inklusive hocheffizienter 15-Minuten-Laser-Calls zur sofortigen emotionalen Entlastung.

• Das 1-zu-1-Kontingent
  Abhängig von Ihrer Unternehmensgröße stellen wir ein festes Kontingent an 30-minütigen psychologischen 1-zu-1-Sitzungen für Ihre Belegschaft zur Verfügung.

• Das Radar (Quartalsbericht für die Geschäftsführung)
  Wir machen den unsichtbaren Druck messbar. Sie erhalten von uns einen vollständig anonymisierten Quartalsbericht, der Ihnen aufzeigt, wo sich im Unternehmen aktuelle Stress-Hotspots bilden.

• Die Notfall-Weiche (Klinischer Rückkanal)
  Sicherheit hat höchste Priorität. Werden im Rahmen unserer Erst-Triage klinische Akutfälle erkannt, deeskalieren wir diese sofort und leiten sie über eine direkte Schnittstelle an die spezialisierte Notfallpsychologie unseres Partners (Arbeitssicherheit Greve GmbH) weiter.

Ein sicheres System für alle

Der Nutzen für Ihre Mitarbeitenden & Führungskräfte: Ihre Angestellten erhalten einen extrem niederschwelligen, vertraulichen Zugang zu professioneller Hilfe. Ob Konflikte im Team oder private Schicksalsschläge – die Mitarbeitenden werden schnell aufgefangen und stabilisiert. Führungskräfte sind massiv entlastet, da sie private Sorgen ihrer Teammitglieder mit gutem Gewissen an die EAP-Hotline delegieren können.

Der Nutzen für Ihr Unternehmen: Sie etablieren ein Höchstmaß an Fürsorge und erfüllen wichtige Anforderungen des modernen Arbeitsschutzes (GBU Psych). Durch das anonymisierte „Radar“ können Sie frühzeitig unternehmerisch gegensteuern, bevor Abteilungen ausbrennen. Gleichzeitig sichern Sie sich durch unsere Notfall-Weiche juristisch und moralisch ab, da klinische Fälle sofort in fachärztliche Hände übergeben werden.

Bereit für Ihren ganzjährigen EAP-Schutzschild? Das Premium-Paket ist skalierbar von 50 bis über 250 Mitarbeitenden. Lassen Sie uns Ihr maßgeschneidertes Setup besprechen.